毎年一回、アンケートを取るのが楽しみの一つです。
このアンケート、勉強になります。
一年間の問題・課題を発見できますし方針の表現方法や内容にも直接繋がります。
今朝も本を読んでいる最中に、アンケートの内容が蘇ってきて、いいアイデアが浮かびました。
社員さんのアンケートを見ていて、ちょっと甘い評価ではないかな？？？？・・・・・・
そう感じる部分もありましたが、やさしく、頑張ってくださいねと伝えてくれているように感じます。
来月は、全社員参加の経営方針説明会議が行われます。
これから１ヶ月が、来期へ向けての勝負ですね。
